오늘 : 441 어제 : 345 최대 : 2254 전체 : 1615314
구분 | 19년 | 20년 | 21년 | 22년 계획 |
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계 | 42명 | 30명 | 21명 | 20명 |
일반고용 | 41명 | 30명 | 21명 | 15명 |
보호고용 | 1명 | -명 | -명 | 5명 |
직업상담 | 장애인의 욕구를 파악하고, 필요한 서비스를 계획하기 위하여 심층 상담 실시 |
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직업평가 | 장애인의 직업적 흥미, 적성 및 잠재능력을 파악하여 직업(직무)선택을 지원 |
취업준비교육 | 면접, 이력서작성 및 이미지메이킹 등 교육을 통한 장애인의 취업준비 역량 강화 |
직업적응훈련 | 장애의 범위 내에서 직업적 잠재능력을 개발하기 위한 계획적인 훈련 제공, 학습지도·기본예절·자기주장·성교육 등을 통한 훈련생의 역량 강화 |
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작업활동(임가공) | 반복적 작업 활동을 통한 작업 기술 습득, 훈련생의 직업의식 고취 |
사회적응훈련 | 대중교통·문화체험·시설이용 등 체험을 통한 훈련생의 자립능력 향상 |
사업체 개발 | 장애인 구인을 희망하는 사업체를 개발하여 일자리 창출에 기여 |
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취업알선(면접) | 장애인의 욕구 및 직업적 능력과 사업체에서 희망하는 조건을 비교하여 알선(면접 실시) |
취 업 | 4대 보험 가입과 최저임금 이상 조건의 근로계약서 작성 후, 직무배치 및 조정을 통한 장애인의 경제적 자립 지원 |
장애인일자리 찾기 | 장애인과 사업체 간 상호 만남의 장을 마련하여 취업정보 제공과 일자리 창출에 기여하기 위하여 취업박람회 실시(매년 하반기 실시) |
직무지도 | 작업 방법 및 절차 등 직무지도를 통한 작업수행능력 향상 지원 |
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적응지도 | 장애인근로자의 생활·관계·주변환경 등을 파악하고 애로사항 및 고충 발생시 지원 |
담당자 | 자립재활팀 고희정 사회복지사 | 문의 | 054) 859-9728 |
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